“欠薪追回来了”系列之七：从“分期付”到“全到账”，1名车间工人的欠薪追回来了！

近日，九原区人社局接到群众来访，一名车间工人反映，其受雇于某劳务公司在九原区某企业干活，至今已被拖欠两个月工资。该工人表示，家中上有老下有小，全家日常开支都靠这份收入，工资迟迟不发，生活压力很大。

接到投诉后，执法人员第一时间联系到涉事劳务公司了解情况。该公司负责人承认欠薪属实，称因甲方未及时结算劳务费，导致公司资金周转困难，暂时无力一次性支付全部欠薪。

    执法人员对劳务公司负责人进行了批评教育，明确指出：无论甲方是否及时结款，用人单位按时足额支付劳动者工资都是法定义务，不得以任何理由推诿拖延。经耐心释法说理，劳务公司负责人认识到问题的严重性，诚恳表示愿意积极筹措资金，并提出能否分两次支付所欠薪资。

在征得反映人同意的前提下，双方达成一致：劳务公司于4月20日支付所欠薪资的一半，剩余部分于5月20日前付清。日前，经九原区人社局跟踪回访确认，该劳务公司已按照约定时间节点，将全部欠薪支付完毕。

从接访到协调、从分期支付到全部到账，九原区人社局始终坚持“快立、快调、快结”的工作原则，既依法维护劳动者合法权益，又充分考虑企业实际困难，推动矛盾纠纷实质性化解。下一步，九原区人社局将继续加大欠薪隐患排查和执法力度，畅通维权渠道，让每一位劳动者都能安“薪”工作、放心生活。

                                    撰稿：王  越

                                    一审：董  宇

                                    二审：李园园

                                    三审：吕家鸣